Vidareutbildning viktigt i val av arbetsplats

Det är i den årliga företagsbarometern från konsultföretaget Universum som studenter på svenska universitet och högskolor fått tycka till om sina framtida arbetsgivare. Resultatet visar att intresset för bolagen inom IT-sektorn fortsatt är stort.

Jätten Google har störst dragningskraft både bland ekonomi- och ingenjörsstudenter, samtidigt som avståndet till företag som Spotify minskar. Att stora internationella bolag får allt större konkurrens från svenska arbetsgivare är en trend som märks i mätningen.

Yngre kräver mer i lön

Drygt 22 000 studenter, största delen från svenska ingenjörsutbildningar, har tillfrågats i årets mätning, som för första gången har tagit sig an en ny generation studenter födda 1995 och senare - även kallad generation Z. Resultatet visar att den yngre generationen i större utsträckning väger in löneutsikter och ekonomisk trygghet i valet av arbetsgivare.

Kompetensutveckling allt viktigare

Gemensamt för den lite yngre gruppen studenter och så kallade millennials, födda mellan 1982 och 1993, är däremot kravet på att arbetsplatsen ska ge möjlighet till personlig kompetensutveckling. För att både locka nya anställda och säkra rätt kompetens kommer vidareutbildning bli allt viktigare, tror Claes Peyron.

TT