Sjöbohälsans framtid kan avgöras i höst

Att driva företagshälsovård i föreningsform var vanligt när Sjöbohälsan startades.

Men tidens gång och ändrade lagar har gjort den lösningen inte bara otidsenlig utan förmodligen också olaglig för kommunens del, enligt en utredning om kommunens företagshälsovård som kommunstyrelsen låtit konsulten Ulla-Britt Bersweden – BSW Support AB –göra.

Att kommunen är medlem i och anlitar Sjöbohälsan kan räknas som direktupphandling, och det kan vara ett brott mot lagen om offentlig upphandling (LOU), anser konsulten.

I stället föreslår hon att kommunens hela behov av företagshälsovård i stället handlas upp externt. Det var för några år sedan som kommunpolitikerna beslutade att man skulle se över kommunens företagshälsovård.

– Vi ville se vad vi får ut och vad vi behöver, säger kommunstyrelsens ordförande Stefan Lundgren (m).

Samtidigt är som konsulten påpekar i sin rapport banden mellan kommunen och Sjöbohälsan starka.

Och alternativet att driva en egen företagshälsovård i förvaltningsform är knappast aktuellt, anser kommundirektören Roger Larsson som utrett företagshälsovården tidigare.

Frågan om företagshälsovårdens framtid har nu bollats ut till partigrupperna, och i november ska kommunstyrelsens arbetsutskott ta ställning.

Sjöbohälsans vd Kjell-Arne Olsson tror att Sjöbohälsan kan ha goda chanser om man lämnar anbud vid en upphandling.

– Som jag ser det är det en fördel att vi är en förening. Vi ska inte ha ut vinst. Det kan inte bli billigare.